为引导学生尽早做好职业规划与求职准备，提升学生职业发展能力与求职技能，暨南大学国际能源学院“职业能力提升工作坊”联合珠海市人力资源和社会保障局于2025年4月开展“职业指导进校园”系列讲座活动，活动由珠海市人才资源与就业服务中心主办并由珠海市职业训练指导服务中心承办。本次活动邀请了珠海市人才资源与就业服务中心大学生创业指导工作办公室主任严杰雄、国家人力资源管理师徐海燕，分别针对不同年级学生开展两期职业规划与就业指导讲座，讲座由国际能源学院辅导员邓绮琳主持，学院近400名学生参与学习。

 “高段位职场沟通养成术”

4月8日，国家人力资源管理师徐海燕主讲的“从透明人到核心骨干——高段位职场沟通养成术”讲座在暨南大学C307教室举行。讲座聚焦职场沟通的多维进阶策略，助力大学生突破职场隐性壁垒，从“透明人”向“核心骨干”跃迁，受到师生热烈反响。

此次讲座主要从沟通能力，相关技能以及应对方法三个维度指导了同学们的职场沟通。其中，徐海燕重点讲述了高段位沟通的三个内核，分别是信息维度，关系维度和价值维度，提出运用5w分析模型和韦农编码模型来提高沟通中的精准度，避免沟通中的信息损耗，提倡信任账户，非暴力沟通。同时她通过透明人与核心骨干的对比，说明职场中的沟通模式差异在于“被动”与“主动”，指出：“核心骨干的本质是成为问题的解决者，而非任务的接收者。”接下来，她介绍了职场中必不可缺的硬核技能，包括商务写作，PPT展示等等，向同学们传授了其中的技巧和相关的原则。

在全球化与数字化的职场环境中，沟通能力已成为大学生脱颖而出的关键。本次讲座通过科学模型，为学子打通从“透明”到“核心”的进阶通道，助力学生构建不可替代的职场竞争力。

 “就业创业前景分享与政策解读”

4月9日，在珠海校区教学楼实C213教室，珠海市人才资源与就业服务中心大学生创业指导工作办公室主任严杰雄主讲的“就业创业前景分析与政策解读”讲座圆满举行。讲座深度剖析高校毕业生就业创业现状、政策要点及生涯规划，为大学生点亮职业方向的明灯。

谈及就业创业现状时，严杰雄点明，2025年珠海市高校毕业生总体就业落实率较去年同期呈下滑态势，并以清晰的数据与事实为同学们敲响警钟。随后，他详细阐释珠海高校毕业生就业创业政策要点，涵盖小微企业社保补贴、灵活就业补贴、就业见习补贴等诸多惠利举措，这些举措为毕业生的职业选择提供坚实的政策支撑。

从职业生涯规划视角出发，严杰雄着重强调参与创新实践活动，深度剖析科技创新给就业创业带来的全方位影响。他还向同学们展示珠海优质的就业环境与完善的服务保障体系，揭示珠海蕴含的广阔发展空间与无限机遇。

当下，洞悉就业创业前景与政策已然成为大学生开启职业发展大门的“金钥匙”。本次讲座凭借详实的数据和精准的政策解读，为莘莘学子搭建起职业发展的进阶之桥，助力他们构筑起应对就业创业挑战的核心竞争力。

国际能源学院高度重视学生就业工作，此次“职业能力提升工作坊”系列讲座活动聚焦“职业能力和职业素养提升”，邀请国家人力资源管理师、校内外导师，将生涯指导与就业服务“工作前置”，针对不同年级的大学生带来全方位、多角度的职业感受和求职体验，引导大学生树立正确的求职就业观念，提升大学生的求职能力与职场素养。学院将继续开展相关活动，做好有温度的就业指导服务和重点群体帮扶，促进学生更充分更高质量就业。 

图文：国际能源学院 初审：邓绮琳，复审：文李黠，终审：肖云